Ofertas de Empleo

JEFE DE EDUCACIÓN CONTINUA para la Facultad de Medicina

Educación / Capacitación

Jefe Área/Sección/Depto./Local

Vacantes: 1

Publicado: 15/08/2019

Finaliza: 18/08/2019

Misión del Cargo:
Planificar, organizar, dirigir y controlar la implementación de iniciativas estratégicas, con el objetivo de resolver con éxito los desafíos del área de Educación Continua de la Escuela de Medicina.

Principales Funciones y Tareas:
- Diversificar la cartera de productos, responsabilizándose por el desarrollo del modelo de creditaje CME, la certificación profesional vía simulación, la disponibilización de contenidos vía subscripción y la participación en
actividades de Educación Continua vía streaming;
- Colaborar con los profesores en el diseño e implementación de los programas de educación continua;
- Colaborar con el Director de Educación Continua en promover y ejecutar programas de educación continua;
- Responsable de velar por el cumplimiento del sistema de gestión de la calidad de la Universidad Católica en todas las actividades de Educación Continua que le competen a la unidad;
- Responsable de la gestión, planificación, desarrollo, registro, producción, difusión y comunicación de los cursos, diplomados, simposios, seminarios y otras actividades de Educación Continua, asegurando la calidad y efectividad del servicio, además de contribuir al posicionamiento de éste;
- Establecer y desarrollar vínculos comunicacionales con diferentes entidades que tengan relación con los programas que ofrece la unidad;
- Responsable del control de ges tión de la unidad de Educación Continua completa;
- Orientar e implementar las acciones necesarias para alcanzar los resultados planificados y el mejoramiento continuo de estos procesos;
-Coordinar las actividades administrativas de apoyo a los cursos y diplomados en ejecución, articulando los recursos necesarios y gestionando las actividades de apoyo que aseguren el cumplimiento de los programas de educación continua;
- Elaborar el presupuesto anual de la unidad y llevar su control;
- Apoyar a los académicos y jefes de programas en el presupuesto y tramitación.

Admite solicitudes de personas con discapacidad

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Educación / Docencia
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Santiago
Lugar de Trabajo:
Campus Casa Central
Duración Contrato:
Plazo fijo, luego indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
- Ingeniería civil, ingeniería comercial u otras carreras afines a la administración con orientación comercial y de gestión.
-Experiencia Laboral: 3 años de experiencia en coordinación de proyectos y en el ámbito comercial.
-Competencias Técnicas: Word, Excel, PowerPoint, Base de Datos, Visio, MS Project a nivel avanzado e inglés a nivel intermedio.

Condiciones Laborales:
Duración del Contrato: Internos: Indefinidos; Externos: Plazo fijo, luego indefinido.
Jornada de Trabajo: 44 hrs. distribuidas de lunes a viernes.

Nota:
No podrán postular las personas internas que tengan menos de dos años de permanencia en su actual cargo ni aquellos, internas o externas, que tengan relación de parentesco directo con alguna persona de la unidad que está proveyendo el cargo.
Experiencia Mínima:
Más de 3 años
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Nivel usuario avanzado
Carrera:
Idiomas Requeridos:
  • Inglés

    Escrito: Medio - Hablado: Medio - Traducción: Medio

Tipos de discapacidad:

Preguntas

Pregunta 1:
Indique pretensiones de renta
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 2:
Trabaja actualmente en la Pontificia Universidad Católica de Chile (responder SI o NO)
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Pregunta 3:
Presenta algún tipo de discapacidad
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Pregunta 4:
En caso de presentar, qué tipo de discapacidad
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Pregunta 5:
Requiere de ajustes necesarios y/o ayuda técnica para desempeñarse en el trabajo
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